When I read this article: None of This is Normal. The Boiling Planet. The Pandemic. The Dying Planet. The Collapse. The Fascism. None of This is Remotely Normal by Umair Haque, I came to realize, how absurd my effort is, to go “Back to normal”. We are living through and
Organizations, who are trying to find their own purpose. Employees who ask for meaning, because they want to make sure they spend their lifetime on something that matters. The questions point back to the one who asks: what is MY value? How can I/WE feel important? How can we
In this post am offering my personal take aways in 10 chapters from a Conference on Buddhist Values and Ethics in Economy we attended and spoke at in Hong Kong in April 2019. The conference was organized by the Centre of Buddhist Studiesof HKU and the European SPES Institute. This
* Gastkommentar: Nie hat sich der in ganz Europa aufstrebende Populismus selbst so deutlich entlarvt wie jetzt. Gastkommentar Wiener Zeitung Julia Culen ist Managing Partner bei Culen Mayhofer Partner. Der ganze Brexit ist ja eigentlich eine Panne. Man wollte bloß ein bisserl sticheln und hetzen und die eigene Karriere anheizen beziehungsweise
Der Zustand der EU spiegelt sich in vielen Europäischen Konzernen wider, bzw. umgekehrt. Das Problem eines Systems, das sich selbst zu Tode administriert und an der eigenen Verfasstheit zu scheitern droht. Das muss jedoch nicht sein. Es wird immer wieder vergessen, dass sowohl Unternehmen als auch politische Systeme keine Gegenstände
“Woman do not frequently become famous in Silicon Valley: Gotta lean in a little harder, gals!” Alexander Nazaryan writes in a Newsweek article about the darker sides of Silicon Valley: its humourlessness, money-drivenness, insane prices of housing and the fact, that tech and entrepreneur woman are being marginalized. This